訓練課程

短期課程

做個出色的領袖

(只提供英文版本)

目標

To instill a correct mindset of leadership - from leading self to leading others
To enhance personal effectiveness through managing emotion, time and objectives
To align team effort and contribution through understanding organization's mission and establishing team mission
To create a win-win culture amongst teams so that organization effectiveness can be maintained
To understand the behaviour differences of individual and adopting an appreciative mindset in the organization

內容

1. A Correct Mindset of Leadership - From Leading Self to Leading Others

The Correct Mind Set of a Leader
The Essentials Leadership Attribute
Establish Leadership Principles to Lead Self and Team

2. Manage Personal Effectiveness

Manage Emotion and Produce Positive Energy
Align Personal Mission to Align with Organization Mission
Manage Time Effectively

3. Contribute to Team Effectiveness

Develop a Win-Win Culture within the Organization
Understand Personal Behaviour Preference
Develop Appreciative Language within the Team
Demonstrating Leadership in Team Development stages

詳細資料

課程編號	:	13B-22
日期	:	13/2/2014
時間	:	0930 - 1730 (6.5 小時)
地點	:	Duke of Windsor Social Service Building, 15 Hennessy Road, Wanchai, HK
對象	:	NGO Managerial and Supervisory Staff
名額	:	30
語言	:	Cantonese (supplemented with English)
費用	:	港幣 1,060.00
		港幣 960.00 (社聯會員機構職員)
早鳥費用	:	港幣 870.00 (在 23/01/2014 或之前繳款, 只限社聯會員機構職員)
查詢	:	2876 2470 or institute@hkcss.org.hk
主講嘉賓	:	Mr. CHUNG Hillman 鍾衍文先生 Human Resources DIrector Hon Kwok Land Investment Co., Ltd. 鍾衍文先生累積了近38年的人力資源管理的工作經驗，他曾於多類型的商業機構，如酒店、餐飲服務、物業管理、運輸服務和康樂會所，擔當人力資源領導的角色。鍾衍文先生並曾為一家美國顧問公司擔任高級顧問，他主要為不同企業和政府機構教授培訓課程，他曾為不同的企業主持專業培訓及講座，有效地協助員工發揮潛能，提升員工士氣和歸屬感，為企業帶來正面的效益。鍾衍文先生憑著其豐富的人力資源管理及營運經驗，能準確地為全新的項目作周詳規劃，並制訂公司願景、使命、主導價值觀及營運管理模式，他擅長招聘管理團隊、設計和撰寫全方位的人力資源政策、推行有系統的培訓計劃、建立績效管理系統和內部運作體系。通過他獨到的分析及切合需要的策略性人力資源規劃，使所有新發展的業務，都能夠在短期內達到業務目標。